La edad de jubilación en España subirá en 2025: ¿Cuántos años hay que cotizar para recibir la pensión completa?

La normativa sobre la edad de jubilación en España experimentará cambios significativos en 2025. Estos ajustes afectan tanto a la edad mínima para jubilarse como a los años de cotización necesarios para obtener una pensión completa. En este artículo, abordaremos las modificaciones clave y su impacto en los futuros pensionistas.

La jubilación es un hito importante en la vida de cualquier trabajador. La legislación española establece requisitos específicos para acceder a una pensión completa, y estos requisitos se han ido endureciendo con el tiempo. A partir de 2025, se introducirán nuevos cambios que afectarán a la edad de jubilación y a los años de cotización necesarios.

¿Qué cambios se esperan en 2025?

Desde 2025, la edad de jubilación ordinaria seguirá aumentando de forma gradual hasta alcanzar los 67 años en 2027. Este incremento se acompaña de ajustes en los periodos de cotización necesarios para acceder a la pensión completa. Aquellos trabajadores que deseen jubilarse a los 65 años deberán haber cotizado más años a la Seguridad Social para evitar penalizaciones en su pensión.

Años de cotización requeridos para la jubilación en 2025

A partir de 2025, para jubilarse con el 100% de la pensión, será necesario haber cotizado al menos 38 años y 3 meses. Esta cifra representa un aumento respecto a los años requeridos hasta 2024, que eran 38 años. La edad mínima de jubilación anticipada también se incrementará, pasando de 66 años y 6 meses en 2024 a 66 años y 8 meses en 2025 para aquellos que no alcancen el periodo de cotización completo.

Incremento progresivo hasta 2027

En 2027, la edad de jubilación ordinaria se estabilizará en 67 años para quienes no hayan cotizado al menos 38 años y 6 meses. Para los trabajadores que acrediten este periodo de cotización, la edad de jubilación se mantendrá en 65 años. Este cambio busca alinear el sistema de pensiones con las tendencias demográficas y económicas actuales.

Implicaciones de la jubilación anticipada

La jubilación anticipada está sujeta a coeficientes reductores que disminuyen el monto de la pensión en función de los meses o años adelantados respecto a la edad ordinaria de jubilación. A partir de 2025, los coeficientes reductores aplicables variarán según el tiempo cotizado y la antelación con la que se acceda a la jubilación.

Ejemplos de penalizaciones

Para ilustrar las penalizaciones, consideremos los siguientes escenarios:

• Un trabajador que se jubile dos años antes de la edad ordinaria, habiendo cotizado menos de 38 años y 6 meses, verá su pensión reducida hasta en un 21%.
• En cambio, si se adelanta solo un mes y ha cotizado más de 44 años y 6 meses, la reducción será mínima, de alrededor del 2,81%.

Reformas futuras y su impacto

La segunda reforma de las pensiones aprobada recientemente introduce una serie de medidas destinadas a garantizar la sostenibilidad del sistema a largo plazo. Entre estas medidas, destaca la necesidad de haber cotizado al menos 37 años para cobrar el 100% de la pensión a partir de 2027.

Medidas de ajuste y su justificación

Estas reformas responden a la necesidad de adaptar el sistema de pensiones a una población cada vez más longeva y a una base de cotizantes que no crece al mismo ritmo. La sostenibilidad del sistema es un desafío crucial, y los cambios introducidos buscan equilibrar las cargas entre generaciones y asegurar prestaciones adecuadas a los futuros jubilados.